広く知られている骨格診断は3タイプ｜iloが10タイプで見る理由

広く知られている骨格診断は3タイプ

骨格診断と聞くと、

ストレート
ウェーブ
ナチュラル

この3タイプを思い浮かべる方が多いのではないでしょうか。

現在広く知られている骨格診断は、イメージコンサルタントの二神弓子さんが確立されたメソッドです。

生まれ持った身体の質感やラインの特徴から、自分の身体をきれいに見せる服の形や素材、着こなし方を導き出します。

ストレート

身体に厚みや立体感があり、重心は上に見えやすいタイプ。

すっきりとしたシンプルなデザインや、ハリのある上質な素材が得意です。

ウェーブ

身体の厚みが比較的薄く、重心は下に見えやすいタイプ。

柔らかな素材や、華やかさを加えた着こなしが得意です。

ナチュラル

骨や関節、身体のフレーム感が目立ちやすいタイプ。

ゆとりのあるシルエットや、風合いのある素材が得意です。

この3分類によって、自分の身体をきれいに見せるデザインや素材が、とても分かりやすくなりました。

同じ骨格タイプでも、似合う服は同じではありません

実際に診断していると、同じ骨格タイプでも、似合う服がまったく同じではないことがあります。

小柄な方と背の高い方。
上半身に厚みがある方と、全身の骨格がしっかりしている方。
曲線的なデザインが似合う方と、直線的なデザインが似合う方。

身体の特徴だけでなく、身長や全身のバランス、顔立ちによっても、似合う丈やボリューム、デザインは変わります。

3タイプの特徴だけでは、その方に本当に似合う服を説明しきれないこともあります。

iloでは骨格を「スタイル」として見ています

ilo Personal Style Design®では、一般的な骨格診断の考え方も参考にしながら、身体を3タイプだけに当てはめず、10タイプのスタイルバランスとして見ています。

iloの10タイプは、3タイプの骨格診断を細分化したものではありません。

重心は上・下・均等のどこにあるのか。
身体にはどのような厚みがあるのか。
骨や関節はどのように見えるのか。
全身のスケールは大きいのか、小さいのか。
服を着たとき、どこにボリュームを置くとバランスがよいのか。

さらに、顔立ちが持つ印象も組み合わせながら、その方の魅力が自然に引き立つスタイルを探します。

小柄な上重心にも、その人に合うバランスがあります

たとえば、一般的な骨格診断ではストレートの要素がある方でも、小柄でコンパクトなバランスを持つ方がいらっしゃいます。

iloでは、その特徴を「A1 Lively Compact（ライブリー・コンパクト）」としてご説明することがあります。

ストレートタイプが得意とする、すっきりとしたシルエットを基本にしながら、丈やサイズ感はコンパクトに。

大きすぎる服や長すぎる丈で身体を覆うよりも、短めのトップスや、身体に合ったすっきりとしたシルエットの方が、軽やかな魅力が引き立ちます。

そこに顔印象も加わります。

たとえば、子供顔×曲線のキュートフェミニンなら、シンプルに整えるだけでなく、丸みや可愛らしさを少し加えた方が、その方らしい魅力が引き立ちます。

同じ上重心でも、身長や全身のバランス、顔立ちによって、似合うデザインは変わるのです。

色・スタイル・顔印象を組み合わせて考える

ilo Personal Style Design®では、

カラー12タイプ
スタイル10タイプ
顔印象6タイプ

この3つを組み合わせて、その方に似合う服を考えます。

たとえば、

ブルベ冬
小柄な上重心のライブリー・コンパクト
子供顔×曲線のキュートフェミニン

という組み合わせなら、鮮やかでコントラストのある色を生かしながら、サイズ感はコンパクトに。

さらに、顔立ちに合う曲線や可愛らしさを加えることで、その方らしいスタイルが見えてきます。

「骨格ストレートだから、シンプルな服」と決めるのではありません。

色、形、丈、素材、デザイン。

それぞれを組み合わせ、実際に服を着たときの全身のバランスまで見ていきます。

診断結果を、実際の服選びに使えるように

大切なのは、どのタイプに入るかだけではありません。

診断名が分かっても、実際に何を選べばよいのか分からなければ、毎日の服選びにはつながりません。

どのくらいの丈がよいのか。
どこにボリュームを置くのか。
どのような素材を選ぶのか。
どんな色やデザインを加えるのか。

自分の身体と顔立ちが持つ魅力を知り、それを服でどのように表現するか。

診断結果を分類名だけで終わらせず、実際の服選びに使えるところまでお伝えするのが、ilo Personal Style Design®です。

※骨格診断の3分類および二神弓子さんについては、一般社団法人ICBI 骨格診断アナリスト協会の公式情報を参考にしています。（2026年9月9日確認）